永州日报讯(记者万珂铭)为贯彻落实好“人才新政36条”,双牌县围绕“打造一双王牌,做足两篇文章,努力建设最精最美双牌”,深入推进“人才强县”战略,持续探索“小县聚才”新路径,以更优政策、更大力度、更美生态扎实做好人才“引育用留”文章。
深化机制改革激发人才活力。对标永州市“人才新政36条”,加快构建系统全面、务实管用的人才政策体系,推进各类人才政策落地见效,确保各类优秀人才引得进、用得上、留得住,激励各类人才积极主动到工作一线磨炼、向基层一线流动。围绕重大战略优化人才布局。围绕全面实施“三高四新”战略,聚焦县域主导产业、特色产业,推动人才链与产业链、供应链、创新链融合发展。围绕全面实施乡村振兴战略,大力推进乡村人才振兴,加大村级后备干部和基层人才定向培养力度,积极培育农村创新创业人才,全方位引导乡贤回乡创业。抓实关键环节建强人才队伍。紧扣需求引才,面向产业发展、乡村振兴、民生事业等重点领域,加大急需紧缺专业人才引进力度;突出质量育才,做实校地合作,深化产教融合;注重实效用才,构建人岗相适、人事相宜的精准用才机制。营造良好环境服务人才发展。加强政治引领和政治吸纳,围绕创业扶持、创新平台、婚姻家庭、住房保障等各类人才关切的重点问题,精准开展个性化服务,在全社会真正形成重才爱才敬才的浓厚氛围。
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